“互联网+”让工伤认定有望告别“拉锯战”

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“互联网+”让工伤认定有望告别“拉锯战”
河南鹤壁推出工伤确定和劳动能力判定“一网通办”形式  “互联网+”让工伤确定有望离别“拉锯战”  本报讯(记者余嘉熙 通讯员董君亚)在河南鹤壁,一项经常被员工群众认为是“拉锯战”的工伤确定和劳动能力判定,由于有了“互联网+”的助力,现在足不出户就可以完结,并且短时刻内就能拿到确定成果。  “沾了互联网的光,功率实在是高太多了!”谈起这些改变,53岁的鹤壁中泰矿业员工杨国庆感受很深。  由于在作业期间受伤致左边胸部肋骨骨折,杨国庆之前一度忧虑工伤确定程序繁琐,从请求到确定会“跑断腿”。没想到,在自己企业经过“一网通办”处理体系请求了工伤确定后,第5天就得到了人社部分反应的确定成果。  如此高功率,得益于鹤壁市在河南全省首先推出的“互联网+”工伤确定和劳动能力判定“一网通办”形式。  “‘一网通办’形式的中心是鹤壁市人社局开发的新式工伤确定和劳动能力判定软件——‘互联网+’工伤确定和劳动能力判定‘一网通办’处理体系。”鹤壁市人社局副调研员陶君介绍说,这一体系上线后,以往传统的人工受理变为在线受理,员工和用人单位可在线提交请求资料,并在3天~7天内快速取得确定。  而在以往,工伤确定程序繁琐且时刻跨度长,申报工伤需求近30天,确定工伤需求近60天,这一来一回,最少要花费3个月时刻。不管对用人单位仍是员工,都是沉重的担负。  据了解,依托“一网通办”处理体系,鹤壁市做到了参保数据、工伤确定数据与劳动能力判定数据实时同享,一起纵向连通各县(区)人力资源社会保障部分和相关部分,完结了信息资源同享。这样,在本市住院的伤病员工和用人单位就不用上传请求资料,只需填写请求表即可完结工伤确定和劳动能力判定请求。  而在异地住院的伤病员工,可经过智能手机扫描二维码登录“一网通办”处理体系并供给资料,待用人单位在线加盖电子签章后提交请求,人社部分同样会快速完结工伤确定。  这套体系也让作业人员省心了不少。作业人员在网上实时审阅请求资料,体系主动生成补正、受理、确定判定结论等文书,电子签章后送达用人单位,手机短信告诉签收,完结确定判定作业,确定时限和作业量比体系上线前削减一半。  “咱们提出了工伤确定和劳动能力判定全程在线处理的思路,期望能为伤病员工和用人单位供给‘网购’相同的快捷服务。”鹤壁市人社局局长薄迎辉说,下一步,将持续推动“互联网+政务服务”形式变革,与各部分加强协作,赶快完结全方位数据同享,将一切合适在线处理的事务悉数归入“一网通办”体系。   余嘉熙

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